最近，2026年國考公告正式發(fā)布，一年一度的“公考大戲”拉開(kāi)帷幕了，今年有一個(gè)重大變化——35歲不再是考公的門(mén)檻，報考年齡放寬到38周歲，應屆碩博更是放寬到43歲以下！

　　38歲的門(mén)檻，確實(shí)給了更多人希望，報考池子里瞬間涌進(jìn)更多“80后”。這背后到底釋放了什么信號？是機會(huì )來(lái)了，還是競爭更激烈了？今天咱們就來(lái)把這次國考重大變化徹底講清楚。

　　首先，我們先聊聊為什么國家要這么做呢？

　　背后的邏輯其實(shí)延遲退休。你發(fā)現沒(méi)有？年齡放寬的節奏，正好和“漸進(jìn)式延遲退休”對上了。上海、江蘇、四川、山東等地已陸續放寬事業(yè)編和公務(wù)員報考年齡，這其實(shí)是順應趨勢，把公務(wù)員隊伍的“入口”和“出口”重新對齊，為更多有經(jīng)驗的社會(huì )人才提供機會(huì )，為政府部門(mén)帶來(lái)更多樣化的社會(huì )閱歷和專(zhuān)業(yè)視角。

　　但機會(huì )多了，競爭也會(huì )更激烈。

　　一個(gè)必須要留意的事實(shí)是，2026年國考計劃招錄3.81萬(wàn)人，較2025年減少約1600人，這是近十年來(lái)首次出現明顯縮招趨勢。不過(guò)可以理解，恰恰是因為前幾年的擴招，國家公務(wù)員隊伍已經(jīng)相對穩定，所以2026年招錄縮減也在很多人意料之中。但對于考生們來(lái)說(shuō)，高校畢業(yè)生人數還在增長(cháng)，且全社會(huì )就業(yè)形勢依然復雜，2026年國考報名人數可并不一定減少。

　　應屆生小白們可能會(huì )擔心，年齡門(mén)檻降低，他們的競爭對手可能學(xué)歷更高、能力更強、社會(huì )經(jīng)驗更豐富。不過(guò)別擔心，雖然整體招錄計劃有所縮減，但專(zhuān)門(mén)面向應屆畢業(yè)生的崗位卻很穩——超過(guò)2.6萬(wàn)個(gè)名額留給應屆生，占總數近七成！

　　穩就業(yè)，先穩畢業(yè)生�！爱厴I(yè)即考公”已經(jīng)成了很多年輕人的第一選擇。在這種背景下，國家干脆給足政策支持，讓年輕人有更多機會(huì )施展拳腳。近五年，應屆畢業(yè)生在國考招錄中的占比都持續保持在較高水平，在58%到67%之間。

　　但光解決畢業(yè)生的問(wèn)題還不夠，還有一個(gè)問(wèn)題擺在面前：基層缺人。于是國家又出招了：2026年國考，2.8萬(wàn)多個(gè)崗位直接下沉到縣區及以下機構，還有3000多個(gè)名額定向招錄“三支一扶”、西部計劃志愿者，甚至是服役五年以上的退役大學(xué)生士兵，用政策傾斜，把優(yōu)質(zhì)人力資源往最需要的地方送。所以我們看到，雖然整體招錄計劃縮減了，但基層招錄反而繼續增長(cháng)！

　　看出來(lái)了嗎？國考背后的信號：總規模收縮反映編制飽和，升基層崗位反映區域發(fā)展需求。

　　那么，大家更關(guān)注的，調整之后，考試會(huì )變得更容易嗎？恰恰相反。2026年國考的專(zhuān)業(yè)化程度反而進(jìn)一步提升。今年有14個(gè)部門(mén)在筆試階段加考專(zhuān)業(yè)科目，56個(gè)部門(mén)在面試環(huán)節進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力測試，比去年多了整整8個(gè)。

　　這意味著(zhù)什么？意味著(zhù)人才選拔變得越來(lái)越精細化，這可不是背點(diǎn)申論模板、刷幾套行測題就能碰運氣過(guò)關(guān)的。你要考稅務(wù)，就得懂稅收政策；你要進(jìn)海關(guān)，就得了解國際貿易；你要當執法員，法律實(shí)務(wù)必須門(mén)兒清，國考正在變成一場(chǎng)真正的能力選拔。

　　總結一下，2026年國考的三大趨勢：招錄人數微降但結構優(yōu)化，年齡限制放寬打破壁壘，考試難度升級強調專(zhuān)業(yè)。這些因素也會(huì )共同推高平均進(jìn)面分數線(xiàn)，競爭將更加激烈。

　　對于準備投身這場(chǎng)考試的年輕人，這意味著(zhù)需要更早構建專(zhuān)業(yè)護城河；對于資深職場(chǎng)人，這代表著(zhù)人生二次選擇的可能窗口。2026年國考的號角已經(jīng)吹響，這一次，你是旁觀(guān)者，還是參與者？